
Pilotażowy program Rodzicielstwo Skoncentrowane na Rozwiązaniach

IDEA PROGRAMU SKILLFUL FAMILY
Program promuje rodzinę jako system oparty na partnerstwie, wzajemnym szacunku i wspólnej odpowiedzialności za rozwój oraz dobre samopoczucie dzieci. Wierzymy, że każda rodzina posiada w sobie zasoby i kompetencje, które pozwalają skutecznie pokonywać trudności i budować zdrowe relacje.
BAZA PROGRAMU
Nasz program bazuje na sprawdzonych metodach dr. Furmana: Kids’ Skills, przeznaczonej do pracy indywidualnej z dzieckiem i jego rodzicami, Skillful Group umożliwiającą wsparcie całej rodziny oraz Collaborative Parenting Approach - metody zachęcającej rodziców /opiekunów do nawiazywania współpracy na rzecz dziecka.
PARNTER MERYTORYCZNY PROGRAMU

PILOTAŻ PROGRAMU
Fundacja zainicjowała rozpoczęcie pilotażu podczas wyjątkowej Konferencji Rodzicielstwo
skoncentrowane na rozwiązaniach, która odbyła się 21 października 2025 w Senacie RP.
Fundacja zaprosiła szesnaście podmiotów, które współtworzą model pracy systemowej z rodzinami, w tym rodzinami zastępczymi oparty na podejściu skoncentrowanym na rozwiązaniach.
POCZĄTKI POWSTANIA PROGRAMU
Konferencja: Rodzicielstwo skoncentrowane
na rozwiązaniach
Wydarzenie towarzyszące: Skillful Start Śniadanie Mistrzów Rodzicielstwa


Organizacje i Rodziny zastępcze
współtworzące Program Skillful Family

Foto relacja z konferencji w Senacie RP
Organizacje współtworzące Program Skillful Family








w Gliwicach








Struktura SKILLFUL FAMILY
Program Skillful Family wspiera organizacje we wdrażaniu podejścia opartego na zasobach, relacjach oraz wzmacnianiu umiejętności dzieci, rodziców i specjalistów pracujących z rodziną. Jego celem jest budowanie kultury współpracy z rodziną, wzmacnianie kompetencji wychowawczych oraz tworzenie wspólnego języka umiejętności między dziećmi, rodzicami i specjalistami.
SKILLFUL FAMILY – wspieramy dziecko, łącząc światy szkoły i rodziny
Udział w programie ma charakter dobrowolny. Zaproponowana ścieżka wdrażania stanowi ramę, która za każdym razem jest elastycznie dopasowywana do specyfiki, potrzeb oraz zasobów danej placówki.
Proces realizacji programu
w poszczególnych instytucjach – takich jak MOPS, CUS czy PCPR – może przyjmować różne formy
i tempo, w zależności od kontekstu lokalnego oraz grupy odbiorców.
„JESTEM Z CIEBIE DUMNY!” – szkolenie dla rodziców
Rodzice biologiczni oraz rodziny zastępcze korzystające ze wsparcia ośrodka mogą wziąć udział w dedykowanym szkoleniu „Jestem
z Ciebie dumny!”
Szkolenie to wyposaża rodziców
w praktyczne narzędzia i umiejętności pozwalające: wzmacniać relację z dzieckiem, wspierać je w procesie uczenia się wybranej przez nie umiejętności, budować atmosferę zaufania, docenienia i współpracy
w rodzinie.

W duchu współpracy i idei Collaborative Approach łączymy światy szkoły i rodziny, by skutecznie wspierać rozwój każdego dziecka.
Więcej o Kids' Skills >>Więcej o Skillful Group >>Więcej o Superwizjach>>Przebieg procesu
Proces rozpoczyna się od decyzji i gotowości organizacji – dyrektor bierze udział w szkoleniu Kids’ Skills, a organizacja przyjmuje podejście Kids’ Skills i Skillful Group jako fundament pracy z rodziną.
Następnie kluczowi specjaliści (m.in. psychologowie, koordynatorzy, rodziny zastępcze zawodowe, pracownicy socjalni, asystenci) uczestniczą w certyfikowanych szkoleniach Kids’ Skills i/lub Skillful Group, zdobywając kompetencje do pracy skoncentrowanej na umiejętnościach.
Organizacja rozpoczyna pracę z rodzinami metodą Skillful Family, wykorzystując Kids’ Skills w pracy z dziećmi, elementy Skillful Group w pracy z rodzicami oraz wspólne ustalanie i wzmacnianie umiejętności rodzinnych.
Równolegle wdrażana jest kultura zauważania postępów, zasobów i wysiłku dzieci, rodziców oraz zespołu specjalistów.
Kluczowym elementem programu jest systemowe wsparcie, obejmujące regularne superwizje dla specjalistów oraz konsultacje dla rodzin, co zapewnia jakość, spójność i bezpieczeństwo działań oraz wzmacnia kompetencje wszystkich uczestników procesu.
Organizacje spełniające kryteria programu otrzymują Certyfikat SKILLFUL FAMILY, potwierdzający pracę w podejściu wzmacniającym, relacyjnym i skoncentrowanym na umiejętnościach.
Zapisz się do newslettera
Nie przegap żadnego wydarzenia.
Zapisz się na nasz newsletter i bądź na bieżąco
Neo Energy Group, jako jeden z czołowych deweloperów oraz operatorów odnawialnych źródeł energii (OZE), nieustannie angażuje się w działania związane ze zrównoważonym rozwojem. Firma bierze też udział w inicjatywach społecznych, które nie tylko promują dobrostan dzieci i młodzieży, ale też budują ich odporność psychiczną – tarczę ochronną – kluczowy element ich zdrowia i pomyślności. Wspierając Fundację ULICA oraz jej Centrum, NEG aktywnie przyczynia się do rozwoju ekopsychologii oraz idei dr. Bena Furmana. Pokazuje też, że odpowiedzialny biznes i zrównoważony rozwój to nie tylko inwestycje w technologie, ale także w ludzi – szczególnie w młode pokolenia. Innowacyjność wpisana w DNA Neo Energy Group widoczna jest również w działaniach Fundacji i promowanej przez nią koncepcji wykorzystującej nowoczesne narzędzia do odbudowania i wzmacniania odporności psychicznej najmłodszych. W rezultacie problemy dzieci zaczynają być postrzegane w inny sposób. Stają się one procesami uczenia się nowych umiejętności, które pomagają pokonać trudności oraz inicjują proces pożądanej zmiany. Dostępność tych inicjatyw dla lokalnych społeczności to kolejny dowód na to, że Neo Energy Group rozumie i bardzo poważnie traktuje swoją rolę społeczną, która ma moc wpływania na pozytywne zmiany. Wspierając Fundację ULICA, firma łączy siły z tymi, którzy pracują na rzecz lepszego jutra, w którym każde dziecko – bez względu na miejsce zamieszkania – ma szansę na zdrowy rozwój w harmonii z otaczającym je światem
Kontakt

W przypadku pytań prosimy o kontakt z
Magdaleną Tylską
Specjalistką ds. obsługi klienta
Tel: +48 512 577 677





